Szkolenia

Dla kogo są szkolenia

Szkolenia kieruję do pracowników oraz zespołów różnych branż, które na co dzień funkcjonują w warunkach podwyższonego stresu, dużej odpowiedzialności lub intensywnego tempa pracy.

Adresatami są zarówno pracownicy, jak i kadra menedżerska, zespoły HR oraz osoby odpowiedzialne za dobrostan i rozwój kompetencji miękkich w organizacjach.

Szkolenia rozwijające umiejętności komunikacyjne, współpracę w zespole, radzenie sobie z trudnymi emocjami oraz konstruktywne rozwiązywanie konfliktów.

Warsztaty dotyczące rozpoznawania przeciążenia psychicznego, zapobiegania wypaleniu zawodowemu oraz budowania równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.

Szkolenia zwiększające świadomość mechanizmów mobbingu i dyskryminacji oraz wspierające tworzenie bezpiecznego i odpowiedzialnego środowiska pracy.

Jak prowadzę szkolenia

Szkolenia mają charakter warsztatowy i są oparte na aktualnej wiedzy psychologicznej oraz doświadczeniu praktycznym. Duży nacisk kładę na zrozumienie mechanizmów psychologicznych leżących u podstaw omawianych zjawisk oraz na możliwość odniesienia treści do realnych sytuacji zawodowych uczestników.

Zakres, forma oraz czas trwania szkoleń są każdorazowo dostosowywane do potrzeb danej organizacji.

Forma współpracy

 

  • szkolenia stacjonarne i online
  • warsztaty dla zespołów
  • szkolenia zamknięte dla firm i instytucji
  • możliwość dostosowania programu do specyfiki organizacji

Kontakt

W celu omówienia szczegółów współpracy zapraszam do kontaktu.